中國郵政儲蓄銀行（以下簡稱“郵儲銀行”）擁有近4萬個營業網點，服務個人客戶近6億戶，定位于服務“三農”、城鄉居民和中小企業，致力于為中國經濟轉型中最具活力的客戶群體提供服務，并加速向數據驅動、渠道協同、批零聯動、運營高效的新零售銀行轉型。本行擁有優異的資產質量和顯著的成長潛力，是中國領先的大型零售商業銀行。郵儲銀行堅持服務實體經濟，積極落實國家戰略和支持中國現代化經濟體系建設，實現自身可持續發展；堅持以客戶為中心，打造線上和線下互聯互通、融合并進的金融服務體系，為廣大客戶提供優質、便捷、高效的綜合化金融服務；堅持風險為本，樹立“全面、全程、全員”的風險管理理念，資產質量持續保持行業最佳水平；堅持“普之城鄉，惠之于民”的經營理念，在提供普惠金融服務、發展綠色金融、支持精準扶貧等方面，積極履行社會責任。

郵儲銀行總行信息科技部門包括信息科技管理部、金融科技創新部、管理信息部、軟件研發中心、數據中心（以下簡稱“三部兩中心”），貫徹落實科技引領發展戰略，正在實施“十三五”IT規劃，打造了包括網上銀行、手機銀行、自助銀行、電話銀行、微信銀行等在內的全方位電子銀行體系，形成了電子渠道與實體網絡互聯互通，線下實體銀行與線上虛擬銀行齊頭并進的金融服務格局。

郵儲銀行“三部兩中心”始終秉承改革創新精神，以“互聯共享、智慧創新”為目標，搶占大數據、云計算、區塊鏈、人工智能等金融核心技術的制高點，促進技術與業務的深度融合，致力于為客戶提供數字化、智能化的金融科技服務。

一、招聘部門

中國郵政儲蓄銀行總行信息科技管理部、金融科技創新部、管理信息部、軟件研發中心、數據中心。

二、工作地點

北京、合肥、成都、蘇州

三、應聘條件

（一）基本要求

1.全日制大學本科及以上學歷并取得相應學位，海外院校留學歸國人員所獲學歷（學位）應當取得國家教育部的學歷（學位）認證。具體要求詳見各崗位任職資格。

2.遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德，有強烈的事業心和責任感，無不良從業記錄。

3.身體健康，且滿足崗位工作需要。

4.原則上應聘人員應具有相關崗位工作經歷，具體要求詳見各崗位任職資格。

5.符合我行親屬回避的有關規定。

（二）具體要求

具體招聘崗位名稱、工作職責、任職資格見“招聘職位”。

三、招聘程序

（一） 網上報名。報名時間為2019年12月3日-12月30日。請應聘者注冊并登錄招聘網申系統（http://psbcjrkjzp2019.zhaopin.com），在線填寫個人簡歷，完成職位申請。每位應聘人員限報一個崗位。

（二） 資格審查與甄選。總行將根據招聘條件對應聘者進行資格審查，并根據崗位需求及報名情況等，擇優甄選確定入圍筆試人員。

（三） 筆試。在北京、合肥、成都、蘇州四地組織統一筆試，筆試通知將以手機短信方式發送，請保持手機暢通。

（四） 一面、二面、體檢及錄用等后續工作具體安排另行通知，請及時關注。

四、相關說明

（一） 中國郵政儲蓄銀行承諾對應聘者資料給予嚴格保密，并僅用于招聘工作使用。

（二） 應聘者須對個人填報信息的真實性、完整性負責，如與事實不符，中國郵政儲蓄銀行有權取消錄用資格。

（三） 中國郵政儲蓄銀行有權根據報名情況，取消或終止個別崗位的招聘工作，并在法律允許的范圍內對整個招聘活動享有最終解釋權。

（四）報名工作中如有報名系統操作疑問，請與第三方機構工作人員聯系。聯系人：林晶，聯系電話：010-58635888-61743。