廣發銀行成立于1988年，是國內首批組建的股份制商業銀行之一。廣發銀行以創新為驅動，以服務為宗旨，將“創新、包容、奮進”的企業文化貫穿于經營管理的過程之中，朝著實現“功能完善、業務多元、特色鮮明、同業一流”的戰略愿景不斷邁進。2016年，中國人壽成為本行單一最大股東，為本行綜合發展注入強勁動力，開啟了我行銀保協同、穩健經營的發展新局面。在英國《銀行家》雜志2018年“全球銀行業1000強”榜單中，廣發銀行排名第92位（一級資本）。

廣發銀行佛山分行目前下設網點36個，資產規模超過480億。為滿足業務發展和管理工作需要，誠邀社會各界精英加盟！我行將以市場化的導向和市場化的考核激勵機制，以“德才兼備、注重實績”的選人用人標準，為您提供極具市場競爭力的薪酬福利和良好的職業發展空間！新廣發、更精彩，熱切期待您與我們一起共創美好未來！

一、所有崗位應聘人員均須符合所述基本條件

1、能夠遵守國家法律、法規和各項金融規章制度，無不良記錄；

2、具有良好的職業操守和較強的事業心、責任心；

3、身體健康，無不良嗜好；

4、能夠熟練使用計算機和其他電子辦公設備；

5、符合我行親屬回避相關制度規定。

二、招聘崗位及應聘條件

（一）支行行長/大客戶部營銷總監，若干

1、大學本科及以上學歷，金融、營銷、管理等相關專業，條件優秀者可適當放寬；

2、6年及以上商業銀行營銷服務經驗，在同等支行副行長職位或以上至少2年工作經驗；

3、了解佛山區域市場，具有豐富的客戶資源，具備較強的市場營銷能力、敏銳的風險意識。

（二）支行副行長（公司業務），若干

1、大學本科及以上學歷，金融、營銷、管理等相關專業，條件優秀者可適當放寬；

2、5年及以上商業銀行營銷服務經驗，在同等支行公司業務團隊負責人職位或以上至少2年工作經驗；

3、了解佛山區域市場，具有豐富的客戶資源，具備較強的市場營銷能力、敏銳的風險意識。

（三）支行公司業務主任/公司業務客戶經理，若干

1、大學本科及以上學歷，金融、營銷等相關專業，條件優秀者可適當放寬；

2、2年及以上商業銀行或5年以上非銀行金融機構營銷服務工作經驗，熟悉公司業務產品和業務流程；

3、具有較強的市場營銷能力和敏銳的風險意識；

4、有一定的客戶資源，定期拜訪、聯絡客戶，具備收集、匯總、分析客戶對業務產品及服務的需求信息的能力；

5、具備開展聯動營銷和交叉營銷，提高金融服務綜合收益的能力。

三、應聘程序

1、有意者請下載填寫《廣發銀行應聘人員申請表》，附身份證、學歷、相關任職證明及資格證書的復印件，近期生活照一張，寄至廣發銀行佛山分行人力資源部（郵寄地址：廣東省佛山市禪城區季華五路廣發大廈人力資源部，郵編：528000），并請注明“應聘”字樣。

2、經初審符合條件者，我行將通過電話、短信方式通知筆試、面試安排，請保持通訊工具通暢。應聘材料恕不退回。

3、報名截止時間2019年5月10日。

期待您的參與！下載地址：http://www.cgbchina.com.cn/CN/cgbinfo/index.html