吉林銀行吉林分行2015招聘綜合柜員崗

　　企業(yè)性質(zhì)：非營利·事業(yè)單位

　　行業(yè)：銀行

　　01月05日 -01月09日

　　吉林銀行成立于2007年10月，目前在吉林省內(nèi)9個市州和大連、沈陽擁有11家分行，全行共357個營業(yè)網(wǎng)點。目前，吉林銀行資產(chǎn)規(guī)模和盈利能力已躋身全國城市商業(yè)銀行前列，公司價值和品牌影響力大幅提升。2012年4月，吉林銀行加入亞洲金融合作聯(lián)盟，并被推選為亞洲金融合作聯(lián)盟副主席單位;2014年7月，吉林銀行在英國《銀行家》雜志全球1000強銀行排名中列第322位，中國地區(qū)銀行第35位。截至2014年6月末，吉林銀行資產(chǎn)規(guī)模達到2778.14億元，各項存款余額2087.84億元，各項貸款余額1318.45億元，撥備覆蓋率為297.03%。

　　現(xiàn)根據(jù)吉林分行業(yè)務發(fā)展和日常管理需要，面向社會公開招聘。

　　一、招聘崗位、人數(shù)

　　定向綜合柜員崗(只限于服務分行所轄二級支行)，人數(shù)若干。定向服務年限8年, 達到上述年限要求后，對于特別優(yōu)秀且符合我行相應崗位任職資格條件的，可按照相應規(guī)定轉(zhuǎn)出定向綜合柜員崗。

　　二、工作地點

　　吉林市、樺甸市、永吉縣營業(yè)網(wǎng)點。其中：樺甸市、永吉縣營業(yè)網(wǎng)點綜合柜員面向當?shù)囟ㄏ蛘衅浮?/p>

　　三、招聘條件

　　(一)基本條件

　　具有良好的思想品行;責任心較強，具有團隊協(xié)作精神和開拓創(chuàng)新意識;有較強的溝通表達能力和親和力，普通話標準;身心健康、精力充沛;無不良行為記錄;符合本行近親屬回避的相關規(guī)定。

　　(二)學歷要求

　　全日制本科(含)以上學歷(不含遠程教育、職業(yè)技術教育、成人教育、定向生和委培生)。

　　其中：2015年應屆畢業(yè)生要求各科學習成績?nèi)亢细瘢谛１憩F(xiàn)優(yōu)秀，在2015年6月末畢業(yè)前須獲得國家認可的就業(yè)報到證、畢業(yè)證和學位證。保證自2015年1月起至2015年6月，在本行實習時間不少于4個月;海外院校留學歸國人員，在2015年6月末前取得畢業(yè)證、學位證，在報到時取得國家教育部的學歷學位認證。

　　(三)專業(yè)要求

　　以金融、經(jīng)濟、管理、財稅、計算機、法律等專業(yè)為主;具有銀行從業(yè)經(jīng)歷的往屆畢業(yè)生，所學專業(yè)不限;形象氣質(zhì)突出者及具有體育、文藝等特長的應聘人員，條件特別優(yōu)秀的，可放寬所學專業(yè)要求;具有國家級外語、計算機等級證書和相關任職資格證書者或院校、班級學生干部、黨員，在同等條件下優(yōu)先錄用。

　　(四)年齡要求

　　2015年應屆畢業(yè)生：全日制本科學歷年齡要求在24周歲(1991年1月1日以后出生)以下，碩士研究生以上學歷年齡要求在27周歲(1988年1月1日以后出生)以下;

　　具有金融、經(jīng)濟等相關從業(yè)經(jīng)歷的人員，年齡要求在27周歲以下(1988年1月1日以后出生)。

　　四、崗位要求

　　(一)從事營業(yè)網(wǎng)點柜面工作，為客戶提供優(yōu)質(zhì)柜面金融服務。熟練掌握柜面各項核算系統(tǒng)的操作。

　　(二)風險意識強，工作細致，嚴格按規(guī)章制度操作，并做到核算合規(guī)準確。

　　(三)有一定的營銷能力，如實客觀介紹和推薦金融產(chǎn)品。

　　(四)以客為先，熱情周到服務，無客戶有效投訴。

　　(五)能吃苦，適應銀行作息時間和勞動強度要求。

　　五、用工形式

　　勞動合同制。錄用的應屆畢業(yè)生，經(jīng)培訓考試合格后如期取得畢業(yè)證并且成績合格的條件下，與本行簽訂勞動合同;錄用的具有相關從業(yè)經(jīng)歷的人員，經(jīng)培訓考試合格后即可與本行簽訂勞動合同。

　　六、招聘程序

　　按照“應聘報名→初選→筆試→面試→背景核查→培訓→實習→簽訂勞動合同”等步驟進行，擇優(yōu)錄用。

　　七、報名辦法

　　應聘人員需填寫《應聘報名表(吉林分行)》，以“XX(姓名)應聘吉林分行(吉林市區(qū)/永吉/樺甸)”為文件名和附件名發(fā)送e-mail至jlfh2013@163.com

　　報名截止時間：2015年1月9日 24：00

　　八、注意事項

　　(一)應聘人員應對個人填報信息及所提供資料內(nèi)容的真實性負責，如與事實不符，我行有權(quán)取消其錄用資格。

　　(二)應聘者個人信息僅用于此次招聘，吉林銀行吉林分行對未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還。

　　(三)請保證提交的聯(lián)系方式正確無誤，并保證通訊暢通。

　　(四)本次招聘的筆試、面試等有關事宜將通過應聘者預留的電話以電話告知或短信形式陸續(xù)發(fā)布，請注意查收。

　　附件：《應聘報名表(吉林分行)》

　　二〇一五年一月四日